Unsere Leistungen - Ihre Vorteile.

Wir erwarten viel – bieten aber noch mehr. Schließlich wissen wir die Arbeit unserer Mitarbeiter zu schätzen. Und so handeln wir auch. Je nach Ihren ganz individuellen Bedürfnissen profitieren Sie bei uns von einem vielfältigen Leistungsspektrum.

Ihre Vorteile auf einen Blick:

Entwicklung und Weiterbildung

Unsere technologische Spitzenstellung? Ist der Verdienst unserer Mitarbeiter. Mit Kompetenz und Kreativität machen sie weltweit aus wegweisenden Ideen erfolgreiche Produkte.

Ihre Qualifizierung ist unsere Zukunft. Deshalb haben wir ein spezielles Mitarbeiterentwicklungsprogramm für Sie entwickelt. Vom Mitarbeiterjahresgespräch über die Potenzialermittlung bis hin zur Weiterbildung – durch die einzelnen Bausteine des Programms fördern wir Sie in Ihrer beruflichen Entwicklung. Individuell und zielgerichtet.

Im Mitarbeiterjahresgespräch tauschen Sie sich mit Ihrem Vorgesetzten über Ihre Aufgaben, die bisherige Zusammenarbeit und zukünftige Veränderungen aus. Gleichzeitig steht Ihre berufliche Entwicklung im Fokus. Natürlich können Sie dabei Ihre eigenen Vorstellungen einbringen. Gemeinsam entscheiden wir dann, welche Fördermaßnahmen für Sie am besten sind.

Zu den vereinbarten Fördermaßnahmen können Sie sich im Intranet in unserer Weiterbildungsdatenbank selbst anmelden. Ganz einfach und unkompliziert. Von A wie "Arbeitssicherheit" über P wie "Produktschulungen" bis hin zu Z wie "Zeitmanagement" finden Sie hier zahlreiche Angebote, die Sie beruflich und persönlich weiterbringen.

Unsere Methoden sind vielfältig. Neben Präsenztrainings mit erfahrenen Trainern bieten wir Ihnen auch innovative Lernformen wie E-Learning oder Blended Learning – ein Mix aus Präsenzveranstaltungen, E-Learning und Tutoring.

Unsere Führungskräfte stammen zu einem Großteil aus den eigenen Reihen. Warum? Weil sie durch ihre persönliche und berufliche Entwicklung bei uns die besten Voraussetzungen dazu haben. Wir vertrauen dem Potenzial unserer Mitarbeiter. Schließlich überzeugen sie uns jeden Tag durch Leistung, Kreativität und unternehmerisches Denken.

Um unsere zukünftigen Führungskräfte zu identifizieren, setzen wir auf Potenzialermittlung. Und zwar regelmäßig. Die dabei entdeckten Potenzialträger werden im Anschluss daran in speziellen Entwicklungsprogrammen auf ihre neuen Führungspositionen vorbereitet. Individuell und zielgerichet. Streben auch Sie eine Führungslaufbahn an? Dann bieten wir Ihnen das ideale Umfeld dazu.

Mit unserer betrieblichen Altersversorgung denken wir bereits heute an morgen. Bereits nach sieben Monaten Betriebszugehörigkeit haben Sie Anspruch auf die tarifliche Altersvorsorge – genau wie im Tarifvertrag geregelt. Von Beginn an profitieren Sie dabei von einer attraktiven Verzinsung.

Zusätzlich sichert Sie MAHLE dadurch auch betrieblich ab. Wir zahlen einen Anteil vom Jahreseinkommen in Ihre Altersvorsorge ein. Darüber hinaus können Sie selbst eigene Anteile aufbauen und Ihre Beiträge flexibel gestalten – z. B. was den Einzahlungsmodus betrifft.

Miteinander füreinander. Das ist unser Motto, wenn es um die Balance zwischen Beruf und Privatleben geht. Ob Freizeitgestaltung, flexible Arbeitszeiten oder Kinderbetreuung – wir gehen auf die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeiter ein und unterstützen sie in jeder Lebenslage.

Gestalten Sie Ihr Leben flexibel. Dank individueller Arbeitszeitkonten können Sie sich Ihren Tag rund um die feste Kernarbeitszeit so einteilen, wie es für Sie am besten ist und Ihrer aktuellen Lebensphase entspricht.

Oder profitieren Sie von der ausgezeichneten Kinderbetreuung bei MAHLE. In unserer eigenen Kindertagesstätte am Standort Stuttgart kümmern wir uns um Ihren Nachwuchs. Der Kindergarten befindet sich auf dem Betriebsgelände und ist für Kinder von 6 Monaten bis 6 Jahren von 7 bis 19 Uhr geöffnet

Sie wollen mehr über die Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei MAHLE erfahren? Dann sehen Sie sich den Beitrag von Stephan Weber an - ein Video sagt mehr als tausend Worte.

Wer viel leistet, sollte auf seine Gesundheit achten. Wir unterstützen Sie dabei, sich rundherum wohlzufühlen. Mit unseren vielfältigen Maßnahmen und Angeboten zur Gesundheitsförderung. Schließlich ist uns Ihre Gesundheit wichtig.

Unsere Angebote am Beispiel Stuttgart:

  • Betriebssportgruppen sowie externe und interne Fitnessprogramme
  • Spezielle Mitarbeiterrabatte bei einer Fitnessstudiokette
  • Kostenlose medizinische Serviceleistungen, z. B. Schutzimpfungen und Sehtests
  • Aktionen zu Themen wie Stressbewältigung und ergonomischer Arbeitsplatz
  • Gesundheitskurse und -seminare
  • Beratung für Gesundheit und Soziales
  • Betriebsarzt direkt vor Ort

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